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思科全新高層領導團隊的十位領導者

日期:2015-06-24 點擊:     關鍵詞:思科領導團隊,思科全新高層領導團隊,羅卓克(C

2015-06-24

  圣何塞,2015年6月4日——思科今日公布了即將上任的首席執(zhí)行官羅卓克(Chuck Robbins)選定的全新高層領導團隊,他們將領導企業(yè)在新的發(fā)展階段繼續(xù)取得成功,保持增長。新團隊在關鍵崗位上在繼往開來的同時加入了新鮮血液,包括來自思科內(nèi)部的新一代領導者,以及來自思科外部的頂尖人才。

  即將上任的首席執(zhí)行官羅卓克表示:“思科在引領客戶步入數(shù)字時代方面,擁有無與倫比的機遇。我們的業(yè)務發(fā)展勢頭強勁,戰(zhàn)略切實有效。在今天公布的領導團隊的帶領下,我相信我們將能夠?qū)崿F(xiàn)更快的發(fā)展和前所未有的創(chuàng)新,在激烈的競爭中取勝。這是一個了不起的團隊,擁有多元化的經(jīng)驗、能力和背景,將致力于加快我們的創(chuàng)新和執(zhí)行速度,簡化業(yè)務運營方式,進一步推動在所有領域的規(guī)范運營,并激勵我們的優(yōu)秀員工竭盡全力做到最好。”

思科全新高層領導團隊的十位領導者

  思科全新高層領導團隊的十位領導者包括:

  Pankaj Patel 執(zhí)行副總裁兼首席開發(fā)官

  我們所做的一切都始于創(chuàng)新。Pankaj將繼續(xù)領導思科的25,000名開發(fā)工程師,以及公司的360億美元技術組合。在過去的兩年里,他將工程運營工作重新聚焦于高增長機會上,包括云、移動、數(shù)據(jù)中心、安全、協(xié)作、軟件和萬物互聯(lián)等,并成功進行了工程業(yè)務轉型,以加速創(chuàng)新和提高思科核心工程部門的效率。

  Kelly Kramer 執(zhí)行副總裁兼首席財務官

  Kelly于三年前加入思科,并在2015年初升任思科首席財務官。此前她在通用公司工作了20年,曾在全球范圍內(nèi)跨多個國家和部門擔任重要職務。她在思科的財務模式基礎上進行了嚴謹?shù)闹攸c推進,實現(xiàn)了我們對股東的承諾。她很快確立了自己作為業(yè)務領導者的地位,能夠在整個企業(yè)開展合作并發(fā)揮重要影響力。

  Rebecca Jacoby 高級副總裁(運營部門)

  Rebecca曾被《福布斯》評為“超級巨星CIO”。作為思科首席信息技術官,她在推動卓越運營、以創(chuàng)新方式解決問題和培養(yǎng)人才方面成績卓著,增強了IT部門在思科的影響力。她的職責將進一步擴大,負責全球供應鏈、全球業(yè)務服務、安全和保障、以及IT等方面的工作。

  思科IT部門高級副總裁Guillermo Diaz被擢升為首席信息官,直接向Rebecca匯報工作。他一直負責公司的企業(yè)IT架構、技術戰(zhàn)略和IT服務模式方面的工作。

  Francine Katsoudas 高級副總裁兼首席人才官

  Fran自2014年起開始負責打造思科的人才戰(zhàn)略,以巨大的能量和創(chuàng)新精神推動了思科戰(zhàn)略人才規(guī)劃的革新,重點強調(diào)了員工在當今技術導向的環(huán)境中進行開拓創(chuàng)新所需具備的技能和能力。她此前是思科工程領導團隊的人力資源領導者和業(yè)務合作伙伴。

  Hilton Romanski 高級副總裁兼首席技術和戰(zhàn)略官

  Hilton在加入思科高層領導團隊之前,負責領導思科的并購戰(zhàn)略以及思科20億美元的私人投資組合方面的工作。他在投資和收購全球的私營及上市公司方面擁有20年的豐富經(jīng)驗,并領導了價值超過200億美元的40筆并購交易,其中包括Meraki、Sourcefire和Airespace。

  Karen Walker 高級副總裁兼首席營銷官

  Karen擔任首席營銷官之前,負責思科的市場部門。在這一職位上,她負責領導全球整合營銷戰(zhàn)略以及各國品牌推廣活動的整合執(zhí)行。她擁有全球IT營銷領域超過20年的豐富經(jīng)驗。她于2009年加入思科公司,之前曾在惠普工作。

  Chris Dedicoat 高級副總裁(全球銷售部門)

  Chris于1995年加入思科,在過去四年里一直擔任歐洲大區(qū)(EMEAR)高級副總裁。任職期間,他領導該地區(qū)在極具挑戰(zhàn)的市場中實現(xiàn)了穩(wěn)步增長。Chris對技術和市場機會有著深入的理解,在推動轉型、加速執(zhí)行以及領導和激勵團隊方面具備卓越能力。

  Joe Cozzolino 高級副總裁(服務部門)

  在開始領導思科的服務部門之前的兩年里,Joe一直領導思科的電信運營商移動和視頻基礎設施業(yè)務。他于2013年離開摩托羅拉公司加入思科,為公司帶來了他在工程、綜合管理、銷售和服務領導職位上超過25年的豐富經(jīng)驗。

  Mark Chandler 高級副總裁兼法律總顧問

  Mark被 《全國法律期刊》 (The National Law Journal)和 《美國律師》 (American Lawyer)雜志等行業(yè)媒體評為業(yè)內(nèi)最具影響力和創(chuàng)新力的律師之一。作為新任思科高層領導團隊成員,Mark將憑借自身在領導思科法律、員工關系、道德、調(diào)查和品牌保護方面19年的豐富經(jīng)驗,為公司做出更大貢獻。

  Ruba Borno博士 增長計劃副總裁兼幕僚長

  Ruba加入思科之前曾在全球領先的商業(yè)戰(zhàn)略顧問公司波士頓咨詢公司工作,擔任技術、媒體和電信以及人員和組織實踐部門的負責人和領導者。她是一位出色的電氣工程師,擁有密歇根大學的碩士和博士學位,并且是美國國家科學基金會無線集成微系統(tǒng)工程研究中心的英特爾博士院士(Intel Ph.D. Fellow)。在過去的7年里,Ruba專注于為技術高管提供企業(yè)增長和轉型戰(zhàn)略方面的建議。

  除這些任命以外,思科還計劃進行廣泛的外部招募,以填補公司重要戰(zhàn)略增長領域的多個領導職位空缺。

  擔任戰(zhàn)略顧問的主要領導者

  基于以上變化,思科首席技術和戰(zhàn)略官Padmasree Warrior和服務部門高級副總裁Edzard Overbeek將轉向戰(zhàn)略顧問角色,立即生效至過渡時期結束。思科行業(yè)解決方案執(zhí)行副總裁兼首席全球化官Wim Elfrink在印度班加羅爾成立了思科的第二個全球總部,并幫助定義了我們在下一互聯(lián)網(wǎng)階段即“萬物互聯(lián)”時代的愿景。他將于7月25日正式從思科退休。

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